女性上司との距離を縮める「歩み寄り行動」9パターン

  • 【3】「ミスを減らす方法を考えました」などと業務上の改善策を提案する

    「使える部下だと思われれば、自然と関心を持ってもらえるはず」(20代女性)など、ヤル気を見せて興味を引くのもひとつの手でしょう。また、スタンドプレーにならないよう、こまめに報告しながら仕事を進めれば「わかってるじゃない」と感心してもらえそうです。